杭锦旗依托载体集聚高层次人才
依托工业园区聚人才。依托独贵塔拉工业园区和鄂尔多斯市新能源示范产业园区，建立人才与项目紧密结合的引才用智机制，引进园区和企业所需的各类人才，并通过落实各项人才政策，为其创业发展提供良好的政策环境。
依托优势产业聚人才。依托沙产业发展，创建了1个自治区级和2个市级创新创业人才团队；依托现代农牧业发展，设立了白绒山羊良种繁育场专家工作站，建成了杭锦白绒山羊科技示范培训基地；依托民族传统文化，创建 “拉苏荣技能大师工作室”， 着力打造全区独具特色的民族传统文化研究基地和“古如歌”文化品牌。
依托科研基地聚人才。与华东师范大学、中国航天科技集团等科研院校达成合作协议，延伸“北斗数字牧场”建设成果，建成集卫星放牧、产品溯源、在线销售等多位一体的“北斗数字牧场”产业体系，着力打造数字农牧业科研示范基地；整合内蒙古库布其沙漠技术研究院、亿利资源集团的沙材料产业技术中心等平台力量，发挥杭锦旗库布其沙漠经济创新实验区科技与人才联盟作用，建成了集产学研、人才创业与科技孵化于一体的沙漠经济创新创业基地，切实以基地集聚人才。截至目前,全旗共打造高层次创新创业人才载体13个，集聚高层次人才509名。（杭锦旗委组织部 王宇胜供稿）
乌审旗强化农村牧区实用人才队伍建设
近年来，乌审旗立足于加快农村牧区经济发展，从培养、激励、使用等方面入手，不断加强农村牧区实用人才队伍建设。
横向联动，提高农村牧区实用人才致富能力。一是实施能力提升工程，建设一支数量充足、门类齐全、技术精湛的农村牧区实用人才队伍。2014年以来，累计培训农村牧区实用人才3600多人次，组织各类农技人才开展“科技活动周”、“科技三下乡”等活动25场次。二是实施“引智工程”，定期邀请专家教授到田间地头为农牧民传授农业知识、指导农业生产。三是加大“走出去”力度，组织农牧区实用人才和致富带头人到先进地区参观学习。近年来，共组织49名农牧民赴山东寿光、潍坊、青岛等地考察机械化种植、规模化经营、农机合作管理等先进经验。
纵向贯通，激发农村牧区实用人才内在潜能。一是建立农村牧区实用人才信息库，在惠农惠牧贷款、技术服务、项目申报等方面给予倾斜和扶持。二是把农村牧区实用人才培养成党员、把农村牧区党员培养成实用人才，打造服务农牧业产业化、服务群众的人才队伍。去年，发展了12名农村实用人才党员，重点培养42名党员成为农村实用人才。三是将专业技术人员与农村牧区实用人才结成帮扶对，为他们提供技术培训、技术咨询。目前，全旗80%的农牧民党员掌握了1-2门实用技术，263人获得了农牧民技术员以上职称。
创新载体，增强农村牧区实用人才发展后劲。一是以现代农牧业科技示范园为依托，将现有乡土人才、农技专业人才选派到现代农牧业科技示范园从事农业新技术、新品种引进和推广工作。二是探索建立“协会联农牧户”、“公司+基地+农牧户”、“党员致富能手+农牧户”等模式，为农牧民致富搭建平台。目前，全旗成立种养殖合作社93个，解决农村牧区剩余劳动力5300多人，为农牧民增加年收益近万元。三是以“青年创业行动”为实践载体，建立乌审旗农牧民青年小额贷款信息库，推出“绿色便民信贷”服务，鼓励支持广大青年农牧民就业创业。（乌审旗委组织部邓文静供稿）
达拉特经济开发区：全面推进人才工作
近年来，达拉特经济开发区始终坚持人才优先发展战略，以创新精神、扎实作风和务实举措加快人才队伍建设。开发区以我市“1+8”人才政策为核心，以打造国家新型工业化示范基地为目的，全面推进园区人才工作。
开发区紧紧围绕“人才强区战略”，就园区相关产业的人才引进与发展进行了综合的预测与规划，明确了未来园区人才发展的重点与方向。坚持党管人才原则，成立了开发区人才工作领导小组并明确了各成员的具体职责与任务；制定了人才工作的具体流程，强化人才工作的常规化管理，成立了人才强区领导小组及办公室，实行人才工作汇报制度。设立人才发展保障基金，加大人才专项资金投入。为确保园区人才工作的正常开展，开发区设立了人才工作专项基金，专门用于人才工作。制定人才奖励办法。开发区将人才评选与奖励作为常态化工作来抓，资助与补贴引进的高级人才，奖励优秀专业人才、奖励人才研发机构等人才载体。组织开展了开发区优秀创新创业人才、人才工作先进集体评选表彰活动，重点对在园区落地建设及投产企业中做出突出贡献的企业经营管理人才、技术人才及重视人才工作的企业进行表彰奖励。
加强校企合作，促进产学研结合。根据园区企业人才需求及企业科研状况，开发区人社部门为高校与园区企业提供人才供需信息服务平台，有效帮助学校毕业生就业和企业用工。同时，积极促进有关企业与科研院所、高校合作，实施产学研合作，实现企业与高职院校进行科技项目联系攻关和人才联合培养。依托创新团队，充分发挥创新人才作用。开发区一直致力于人才载体建设,通过搭建创新创业平台,提升人才竞争力,引来了一大批高层次人才。目前，开发区已经成功申报3个自治区级产业创新团队；国家级高新技术企业2个；自治区产业创新创业人才团队1个，市级产业创新创业人才团队2个；自治区高层次人才创新创业基地1个，市级高层次人才创新创业基地2个；鄂尔多斯市大学生就业实习基地1个。
搭建人才服务平台。设立了开发区人才服务中心，印发人才服务指南，开展人才服务、人事代理等方面工作。根据企业人才需求状况，开发区积极组织专人与鄂尔多斯职业学院、内蒙古工业大学等自治区相关大专院校对接，了解与掌握各有关院校专业设置情况，及时为高校与园区企业提供人才供需信息服务，打造良好的人才引进平台。加强企业用工服务。利用旗就业服务平台和旗就业服务中心资源优势，打造协作用工服务平台，并根据企业需求举办专场招聘会，满足企业一线用工需求；组织企业参加各级各类大型招聘活动，保证了企业与院校及时进行对接；建立了开发区与园区企业及各级院校QQ群，实现信息互通与交流，实现了即时求职与招聘。提供人才综合服务。积极协调旗人民政府及教育部门，协助园区企业解决了职工子女入学问题；协助企业员工开展职称申报工作，已为197名有职称评审需求的人员办理申报手续；为园区企业提供计划生育政策咨询、生殖保健、优惠政策落实及办理证件等方面的综合服务。（达拉特旗委组织部 供稿）
